泉源：赛柏蓝-药店经理人
编纂：yuanashley
又一省推广短途审方，以20家门店（不足20家的按20家计较）最多设施3名执业药师为基数，每增加20家门店（不足20家的按20家总计），该当增配1名执业药师。
对此，有业亲爱的士捉弄：天下睁开近程审方之际，执业药师数目不足标题问题似乎也有答案，但专业代价被抵赖了吗？对于药店老板可以或许是利好政策，但对执业药师进行利弊若何呢？
20家门店只有3名执业药师
为应答执业药师数目不能满足经营企业需要的现状，今日，黑龙江省药品照管意图局揭晓《黑龙江省药品批发连锁企业执业药师在线长途Internet查核处方有关规定（试行）》的述说，
个中，在线短途网络审方有关条件中人员配备需满足下列申请：
1. 药品批发连锁总部设置装备摆设执业药师短途网络审方工作室，任务室内执业药师设施数目应与企业经营规模相顺应。
以20家门店（不足20家的按20家计较）至多装备3名执业药师为基数，如运营中药饮片的，其中一名须为执业中药师；
每增进20家门店（不足20家的按20家合计），理当增配1名执业药师。增多门店经营中药饮片的，执业中药师设施数量参照上述试验。
2. 从事远程网络审方的执业药师可注册到零售连锁总部，其实不得兼职其他营业工作。
3. 实施短途网络审方的连锁门店最多还应配备1名药学中专以上学历的职员进行处方复核与药事效能；经营中药饮片的，应设备1名中药学中专以上学历人员。
也等于说，零售连锁药店门店总数小于或等于20家时，执业药师人数最多需3名，每增加门店20家或以下，需增配执业药师1名。
相较于畴昔别的省出台的药店短途审方执行细则，可以说各周边实验要求上大致一致，但略有差异。
以河北省为例，7月26日，河北省药监局印发的《关于支持医药家产高风致进行的几多政策步骤》中提到，许可药品批发连锁企业展开执业药师短途审方，10家门店最多配备3名执业药师，每增进10家门店增配1名执业药师。
相比拟黑龙江省的政策，可以说，河北省对执业药师设施的门店基数更为严厉。
长途审方，各地实行不一
据药店司理人不完全统计，当前全国熟谙表态赞成短途审方的省份已有云南、陕西、山西、江西、河北、黑龙江等10多个省分，其中，云南与福建根式将单体药店也纳入长途审方的畛域。
值得关注的是，各省固然都出台细则睁开近程审方，但在执业药师配备申请上则有差异。
湖南与黑龙江：
湖南省与黑龙江省类似，以20家门店为基数，创办 20 家门店之内的，应最多设备 3 名执业药师;每增多 20 家门店，理当增配 1 名执业药师，不足 20 家的按 20 家总计。
河北与江苏：
以10家门店为基数，10家门店至多设备3名执业药师，每添加10家门店增配1名执业药师。
云南：
药品零售连锁企业10家基数门店应至多设备3名执业药师，每增多15家门店增配1名执业药师。
西藏：
装备执业药师远程审方体系的连锁门店，再也不申请配套执业药师坐诊，通过短途审方零碎，托付1名执业药师就能够为5家连锁门店进行处方药售前审方。
海南：
门店50家之内的，应至少装备4名执业药师。门店超越50家的，每增多20家门店必须至少增配1名执业药师。
福建：
以30家门店为基数，30家门店至少配备4名执业药师，每添加20家门店增配1名执业药师。
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有的放矢，照常流于模式
为了应答执业药师配备不足的题目，局部省份在前几年曾将短途审方视作过渡政策出现，而从当前场面地步来看，长途审方曾经大有在世界铺开之势。
对此业内也是评论不一。
有业内观念显示：大规模执行长途审方，固然看似短年光内解决了执业药师数目不足的标题，但实质下等于在内容上走了过场，相对照“挂证”，长途审方不过是有了个犯科化的外衣罢了，终归能不能解决执业药师设备不足标题问题，症结还在于可否真正弘扬用药率领浸染，专业代价能否被认可，不然对于执业药师步队的进行很简单起了反感导，晦气于暂时发展。
也有分歧观点显露：过去我们讲到的执业药师设备不足气象，除了数量之外，更多层面是专业度发扬缺失的标题问题，是开药店门槛太低的标题问题，更是行业链对用药咨询任务器重不够的题目，所以不论是在门店审方，照样执行远程审方，实质上并没有鉴别，关头在于药店能否合理带领用药，逐步让干部与行业承认执业药师的代价，进而提到执业药师群体的酬劳和身分。
可以说，对于远程审方带来的优劣，短期内难以刻意，概念纷歧。
值得说亮的是，在7月16日山东济南举行的世界药店周会议上，药店经理人了解到：国家药品监视希图局执业药师认证中心副主任陈皎指出：当前局部省市执行的政策偏离了政策制定的初衷。
可以看出，针对今朝各省睁开的汇合短途审方在内的一系列执业药师禁锢政策，国度药监局维持隆重立场。
执业药师进行，路还很远
在各地出台政策以后，不少备考执业药师或已经考过执业药师的业内读者不由茫然：短途审方政策出台后，执业药师群体又将何去何从呢？这样看来好像不需要那么多执业药师了，还有必要加入执业药师考验吗？
可以这么说，今朝我国尚处于“重医轻药”的医药环境，短工夫内让公众和业内认可执业药师的价钱，行进工钱与位置其实不实践，但同时价得默示人人的是，随着我国医药卫生革新工作的持续粗浅，对于专业的用药统率任事，市场需求度是极高的。
以幼儿伤风这类思空见贯病症为例，大都家长风气依据指点来购药，对于药物本人了解甚少，很多家长不知道如何选药，能做到对症用药就很不错了，谈及皋牢用药，以及儿童用药隐讳知识，群众其实不了解，许多药品注明书上的不良反响也是不详。
对此，有业内助士显示：寻常药店的药师若是能前进专业度，在带领用药任务上多下武术，将来市场需求度非常高。
在药店颠末当前的粗放式进行迁移转变期后，随着零售药店的科学化进行，执业药师群体的进行潜力也将得以暴发，与医院药师的认证办理体系一体化后，岗亭需求度更无望涌现暴发式地增长。
