文章来源:健康时报 2019-08-02 18:18
智联雇用本日揭晓的《2019年职业经验干才就业景气度呈报》体现，今朝中等职业教诲人材的待业市场景气指数为2.30，高于全国均匀水平的1.68。即1个中职学历的求职者领有2.3个岗亭机会，正文职业教训人材的待业景气宇较高。
报告称，2019年一季度企业对中等职业教育人材的受聘需求人数同比增幅达50.61%，远高于其他学历干才。未必程度注明更偏妙技实操的中职人才愈来愈热门，人材缺口呈扩张趋势。
从跳槽周期看，职业经验人材的跳槽周期擅长本科与硕士及以上人群，其中，中等职业教育干才周期又善于大专。可见，学历水平越高，跳槽周期越短。详细来看，中职人才的跳槽周期达35个月，即一份工作平匀会做到3年摆布；大专人群匀称每份工作保持27个月；本科人群跳槽周期为23个月；硕士人才跳槽周期仅为19个月，约一年半的时间。
行业间运动方面，趋势下去看，职业教训干才正在从互联网/电子商务、房地产/修筑/建材/工程、汽车/摩托车、加工制作(质料加工/模具)、饭店/餐饮等行业流出，流入到专业就事/咨询(财会/司法/人力利润等)、商业/进入口、环保、医药/生物项目、医疗配备/东西等行业。
从区域间流动看，职业经验人才有进一步向二线以上都市会聚的趋向。新一线、一线、二线都会的职业教导人才分别占33.36%、22.65%、21.81%，同时分别有1.90%、0.68%、1.18%的职业经验人材盼愿从其他地区流向以上区域。
另外，职业教育人才的薪酬数据展示，2018年以来，大专人才的薪酬水平较为安稳，目前为7227元/月，仅同比添加0.12%；中等职业辅导人材的薪酬水平诚然较大专人群低1500元左右，但近两年增势较好，当前为5888元/月，同比升职4.32%。
